Les voyages d’affaires sont une force fondamentale pour le bien. Le secteur est passionnant, dynamique et innovant, et les professionnels du voyage d'affaires ont l'opportunité de découvrir le monde et de rencontrer de nouvelles personnes. Mais à mesure que la pandémie a réduit à néant la main-d’œuvre entrante, on craint de plus en plus que le secteur perde de sa pertinence. Notre communauté a besoin d'une plate-forme sur laquelle nous pouvons présenter l'objectif de notre travail et d'un chemin pour inspirer la prochaine génération de leaders du voyage d'affaires.
Ce que fait la Fondation à ce sujet
L'initiative Future of the Workforce de la Fondation GBTA s'efforce de faire du voyage d'affaires une destination de carrière en fournissant une plate-forme permettant à divers talents d'entrer dans l'industrie grâce au mentorat, à la formation et au développement professionnel. L'initiative identifiera les lacunes et les opportunités efficaces pour tirer parti de la Fondation en matière de recrutement et de maintien d'une main-d'œuvre durable.
Les prochaines étapes comprennent :
- Recherche sur les lacunes et les défis en matière de recrutement
- Une puissance marketing consolidée pour le recrutement/l'apprentissage
- Possibilités de mentorat, de réseautage et de développement professionnel
- Accompagner les entreprises de voyages d'affaires dans le développement de programmes de recrutement ou d'apprentissage
- Parcours de carrière/échelle pour la croissance professionnelle des voyages d’affaires
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